Responsabilidades  Ser responsável por estratégias de vendas para alcançar e superar metas de receita na sua equipe. Planejar, desenvolver e avaliar a execução do orçamento da área. Analisar dados de mercado e vendas para identificar tendências, oportunidades e desafios, ajustando as táticas conforme necessário. Estabelecer e manter relacionamentos sólidos com clientes-chave, garantindo a satisfação e fidelidade. Monitorar o desempenho individual e coletivo da equipe, implementando planos de ação para melhoria contínua. Elaborar relatórios de vendas detalhados e apresentá-los à diretoria, destacando progressos e áreas de atenção. Requisitos  Experiência comprovada (mínimo de 3 anos) em vendas, com pelo menos 1 ano em posição de liderança ou supervisão. Histórico comprovado de superação de metas de vendas e desenvolvimento de equipes. Conhecimento sólido em técnicas de vendas consultivas, negociação e fechamento de negócios. Habilidade para analisar dados de vendas e transformá-los em insights acionáveis para a equipe. Capacidade de desenvolver e aplicar treinamentos de vendas eficazes. Ensino superior completo em Administração, Marketing, Gestão Comercial ou áreas correlatas. Morar no Rio de Janeiro. Habilidades  Liderança de Equipes Estratégias de Vendas Negociação Avançada Análise de Dados de Vendas Gestão de Conflitos Prospecção e Qualificação Diferencial Experiência com o sistema TOTVS Conhecimento do mercado de chocolate ou confeitaria Experiência com gestão de canais de distribuição (distribuidores e atacarejo) Negociação Avançada Análise de Dados de Vendas Gestão de Conflitos Prospecção e Qualificação