Analista De Departamento Pessoal - O candidato ideal terá um perfil analítico, sendo responsável pela gestão de processos, prazos e conformidade legal, atuando como referência técnica para a equipe. Principais Atribuições: Analisar e interpretar a legislação trabalhista, convenções coletivas e acordos, garantindo sua correta aplicação nos processos do DP. Realizar a análise crítica e a validação de folhas de pagamento, benefícios e rescisões, assegurando conformidade e precisão. Gerir prazos tr…